3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan?

Lesson 28/43 | Study Time: 60 Min
3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan?

Setelah menyimak video dari para expert, ternyata ada saatnya seorang leader harus mengambil keputusan sepihak. Ada pula saatnya keputusan yang diambil berdasarkan diskusi dan masukan dari anggota tim (fleksibel). Tentunya, sebelum memilih cara membuat keputusan, seorang pemimpin harus memiliki pertimbangan yang matang terlebih dahulu. MojadiFren, masih ingat penjelasan Expert Agung mengenai hubungan Segitiga Waktu-Biaya-Kualitas (Time-Cost-Quality Triangle) yang digunakan dalam mengambil keputusan? Bisakah kamu menjelaskan hubungan ketiga variabel itu (waktu-biaya-kualitas)? Tuliskan jawabanmu.



KOLOM UNTUK MENJAWAB


Ted W. Engstrom, former president of World Vision, used to tell a story about the governing board of a bank who chose a bright, charming, young man to succeed their retiring bank president. The young man came to the old man to ask for help.

The conversation began, “Sir, what is the main thing I must possess to successfully follow you as president of this bank?”

The crusty old man replied, “The ability to make decisions, decisions, decisions.”

“How can I learn to do that?” the young man asked.

“Experience, experience, experience,” replied the retiring president.

“But how do I get experience?”

The old man looked at him and said, “Bad decisions, bad decisions, bad decisions.”

It is as the old saying goes: experience gives the test first and the lesson later.

The acquisition of experience can be costly. But it’s not as costly as not gaining experience.

“Self-improvement 101” – What Every Leader Needs to Know by John C. Maxwell; Page 58

Intermezzo


Dhani Mu'min Muttaqin

Dhani Mu'min Muttaqin

Product Designer
Faithful User
Junior Vendor
Best Seller
Profile

Class Sessions

1- Penjelasan Setiap Bagian Modul 2- Pengenalan 3- Pengenalan 4- Pengantar 5- 1.1 Bagaimana Pengalaman dari Para Expert Mengenai Leadership 6- 1.1 Bagaimana Pengalaman dari Para Expert Mengenai Leadership 7- 1.2 Apa pentingnya leadership dalam kehidupan sehari-hari maupun di dunia kerja? 8- 1.2 Apa pentingnya leadership dalam kehidupan sehari-hari maupun di dunia kerja? 9- 1.3 Bagaimana menyikapi suka dan duka dalam proses leadership? 10- 1.3 Bagaimana menyikapi suka dan duka dalam proses leadership? 11- 1.4 Apa saja tips untuk mengembangkan leadership? 12- 1.4 Apa saja tips untuk mengembangkan leadership? 13- Pengantar 14- 2.1 Apa pentingnya berpikiran positif dalam leadership? 15- 2.1 Apa pentingnya berpikiran positif dalam leadership? 16- 2.2 Apa pentingnya seorang leader memiliki kedisiplinan dan terorganisasi? 17- 2.2 Apa pentingnya seorang leader memiliki kedisiplinan dan terorganisasi? 18- 2.3 Apa pentingnya seorang leader memiliki kemampuan untuk berkomunikasi jelas dan terbuka? 19- 2.3 Apa pentingnya seorang leader memiliki kemampuan untuk berkomunikasi jelas dan terbuka? 20- 2.4 Apa pentingnya seorang leader memiliki rasa tanggung jawab? 21- 2.4 Apa pentingnya seorang leader memiliki rasa tanggung jawab? 22- 2.5 Apa pentingnya seorang leader yang dapat memotivasi dan menginspirasi? 23- 2.5 Apa pentingnya seorang leader yang dapat memotivasi dan menginspirasi? 24- Pengantar 25- 3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan? 26- 3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan? 27- 3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan? 28- 3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan? 29- 3.2. Apa pentingnya berpikir kreatif dalam mencari solusi dari suatu permasalahan? 30- 3.2. Apa pentingnya berpikir kreatif dalam mencari solusi dari suatu permasalahan? 31- Ringkasan 32- Pengantar 33- 4.1. Bagaimana cara yang tepat dalam memberikan mentoring, coaching, dan supervisi kepada tim yang dipimpin? 34- 4.1. Bagaimana cara yang tepat dalam memberikan mentoring, coaching, dan supervisi kepada tim yang dipimpin? 35- 4.2. Apa pentingnya seorang leader bisa menerima feedback/saran/pendapat dari anggota tim? 36- 4.2. Apa pentingnya seorang leader bisa menerima feedback/saran/pendapat dari anggota tim? 37- 4.3. Apa pentingnya seorang leader bisa memercayai anggota tim dan bagaimana cara mendelegasikan tugas yang baik? 38- 4.3. Apa pentingnya seorang leader bisa memercayai anggota tim dan bagaimana cara mendelegasikan tugas yang baik? 39- 4.4 Apa pentingnya memiliki sikap persuasif dan mampu menunjukkan empati? 40- 4.4 Apa pentingnya memiliki sikap persuasif dan mampu menunjukkan empati? 41- Ringkasan 42- Closing 43- Pesan dari Expert